第465章 WPG0464：额外增加十天特别带薪假期，共同成长与人心考验？
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  第465章 wpg0464：额外增加十天特别带薪假期，共同成长与人心考验？
  安无恙和唐信明讨论好了人员安排的事情，他补充的说着，“你看看这一份管理公告，顺便说说看法。”
  唐信明查看着安无恙发送到他手机上的管理公告。
  ……
  【五更天假期调整公告】
  各位同事，大家好！
  经过董事会认真讨论与分析，我们五更天将启用一项全新的假期制度！
  在目前遵守法律法规的情况下，五更天将额外增设【每年十日特别带薪假期】。
  该假期将允许同事们自由安排，无论是曾经的‘事假’、‘病假’，以及其他‘请假’，均可以用该特别假期进行冲抵使用。
  在繁忙的工作中，我们希望各位同事有时间停下来照顾自己，照顾家庭，以及欣赏这个美好的世界。
  但若有的同事们愿意为集团做出贡献，集团将按照对应职级的基础日薪回收对应的假期。
  例如：
  职级为l9的同事放弃十日带薪假期，将获得单日基础日薪200元补偿，十日特别假期补偿总计为2000元；
  若职级为l4的同事，将获得单日基础日薪800元补偿，十日补偿总计为8000元；
  其他职级参考对应基础日薪进行补偿。